為更好地應對企業(yè)轉型面臨的機遇與挑戰，提升中高層管理人員管理水平和綜合素質(zhì)，開(kāi)拓發(fā)展新思路，激發(fā)創(chuàng )業(yè)新動(dòng)能，8月22日，職工服務(wù)中心特邀西安交通大學(xué)管理學(xué)院副教授、MBA導師薛磊，為中高層管理人員進(jìn)行了以 “新經(jīng)濟形勢下國企混改運作模式與全案例解析”為主題的培訓。中心領(lǐng)導班子成員、全體中層管理人員參加了培訓。

培訓中，薛老師結合國企改革的目標與趨勢，深刻闡述了改革過(guò)程中企業(yè)剝離社會(huì )職能帶來(lái)的一系列挑戰與機遇，并針對中心未來(lái)轉型發(fā)展的企業(yè)愿景，運用現代企業(yè)管理理念，從增強危機意識、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、創(chuàng )新管理模式、有效挖掘商機等方面進(jìn)行了生動(dòng)講解，給參訓人員帶來(lái)了極大的啟發(fā)。

培訓結束后，中層管理人員紛紛表示，要將培訓中總結出的心得和收獲與部門(mén)員工進(jìn)行分享，帶動(dòng)廣大員工進(jìn)一步開(kāi)拓思維，激發(fā)創(chuàng )業(yè)熱情，緊盯市場(chǎng)、搶抓機遇，為加快中心轉型發(fā)展凝心聚力、共克時(shí)艱。